Faites partie
de notre avenir!

EVOQ est un chef de file reconnu en conservation du patrimoine, en design contemporain et en architecture dans les communautés inuites et des Premières Nations. Reconnue pour son approche collaborative et ouverte, EVOQ offre un environnement de travail enrichissant où l’équilibre de vie, l’apprentissage continu et la participation communautaire sont au coeur de la pratique. Nous façonnons l’architecture avec intégrité, excellence et engagement, tout en respectant les communautés et les cultures servies.

Tu carbures aux défis et tu veux découvrir la réalité unique du travail en région nordique, construction en climat extrême, enveloppes performantes, logistique particulière ? Joins‑toi à une équipe en pleine effervescence !

Dans le cadre de notre développement continu, nous cherchons un·e technicien.ne ou technologue intermédiaire
motivé·e et talentueux·se pour rejoindre notre équipe Nordique à Montréal.

Le·la candidat·e idéal·e possède au moins 5 ans d’expérience pertinente et un intérêt marqué pour les communautés inuites et des Premières Nations. La curiosité et l’ouverture à travailler sur des projets diversifiés sont de réels atouts.

Principales responsabilités

Sous la supervision d’un·e chargé·e de projet ou d’un·e associé·e, tu seras appelé·e à :

• Réaliser des dessins, plans et documents techniques avec Revit, conformément aux normes établies.
• Participer à toutes les phases du projet, de la conception technique à l’administration de chantier.
• Coordonner les plans et devis avec ingénieurs, consultants et intervenants externes.
• Contribuer aux estimations de coûts, aux offres de services, aux calendriers et aux budgets.
• Effectuer des recherches sur les matériaux, systèmes et solutions constructives.
• Définir et résoudre les problématiques techniques liées aux assemblages et détails.
• Participer à la gestion documentaire et à l’administration de chantier.
• Assurer le suivi des travaux et effectuer des visites, notamment dans les communautés concernées.
• Veiller à la conformité des travaux avec les documents contractuels.
• Collaborer à la planification des échéanciers avec les clients, l’équipe EVOQ et les partenaires.
• Préparer et participer aux réunions de projet : ordres du jour, réponses aux questions, propositions de solutions.

Ton profil

• Entre 5 et 7 ans d’expérience en architecture.
• Excellente maîtrise de Revit, AutoCAD, Microsoft Office et Adobe Acrobat.
• Solides compétences techniques en construction.
• Disponibilité pour des déplacements et des visites d’inspection en région, incluant des séjours de 5 à 8 jours
  consécutifs, à quelques reprises dans l’année.
• Bilinguisme français/anglais (atout, pour la collaboration avec le bureau de l’Ontario).

À propos de toi

• Esprit d’équipe, attitude collaborative et humble.
• Curiosité, ouverture et engagement envers les communautés desservies.
• Bonne gestion du temps et des priorités.
• Autonomie, initiative et sens des responsabilités.
• Excellentes habiletés de communication.

Ce que nous offrons 

• Horaire flexible en mode hybride.
• Environnement de travail stimulant, humain et collaboratif.
• Salaire compétitif selon l’expérience.
• Avantages sociaux complets : assurances collectives, télémédecine, REER collectif, etc.
• Programme de formation continue animé par des experts internes et externes.
• Accompagnement dans ton développement professionnel.
• Cotisation à l’ordre professionnel prise en charge par l’entreprise.

Rejoins notre équipe et fais carrière chez EVOQ Architecture en envoyant ta candidature (lettre de motivation, CV) par courriel à talents_culture@evoqarchitecture.com. Merci d’indiquer le titre du poste dans l’objet du courriel.

Toutes les candidatures seront étudiées, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
Nous te remercions sincèrement pour l’intérêt porté à notre entreprise.
N’hésite pas à partager cette offre avec des ami·e·s ou collègues à la recherche de nouvelles opportunités !

EVOQ souscrit au principe de l’égalité des chances et encourage les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation de handicap à poser leur candidature.
Sur demande, un accompagnement peut être offert aux candidat·e·s en situation de handicap durant le
processus de sélection.